وظيفة مدير موارد بشرية بالسعودية, المدينة المنورة
Job Details
General Notice: Do not transfer any money for employment if you are applying to a company through one of the employment offices. Please check the office license and visit it if possible before paying any fees.
General Notice: Never resend any codes that the advertiser tries to send you on your mobile and asks you to resend to him. You must report the ad immediately when this happens so we can ban the advertiser and close the ad.
– مطلوب مدير موارد بشرية للقيام بجميع المهام المتعلقة بالموظفين (التوظيف – الملفات – الاشراف)
المهام:
– تحديث قواعد البيانات الداخلية (مثل تسجيل الإجازات السنوية والمرضية – وتواريخ انتهاء وثائق الموظفين والعمالة)
– القيام بشكل شهري بعمل مسير الرواتب للموظفين في الشركة ومتابعة كل ما يخص العمل الإضافي والحسميات بشكل شهري
– تجديد واصدار الشهادات الصحية والإقامات والتأمين الطبي للعاملين بشكل سنوي عن طريق المنصات الحكومية (منصة بلدي – منصة مدن – منصة مقيم)
– متابعة تواريخ انتهاء الإقامات والشهادات الصحية والتأمين الطبي وتحديثها أولا بأول على قاعدة البيانات ERP
– القيام بإعداد مستندات الموارد البشرية، مثل عقود العمل وأدلة التوظيف الجديدة والوصف الوظيفي للوظائف
مراجعة سياسات الشركة والقوانين الداخلية للشركة وعمل التعاميم اللازمة لذلك
– تطوير وتنفيذ استراتيجيات ومبادرات الموارد البشرية المتوافقة مع استراتيجية العمل الشاملة
– إدارة عملية التوظيف والاختيار واستقطاب الموظفين حسب احتياج وطلبات الإدارة العليا
– متابعة كل ما يخص احتياجات الموظفين والعمالة من تذاكر السفر وتأشيرات الخروج والعودة وطلبات الزيارة للأقارب
المتطلبات الوظيفة
- اجادة استخدام الحاسب الالي
- خبرة من 3 – 5 سنوات
- سبق له العمل في نفس المجال
- القدرة على التعامل مع الموظفين
- اجادة التعامل مع المنصات الحكومية
يرجى إرسال سيرة ذاتية محدثة تتضمن صورة شخصية حديثة.
Job FAQ
Answers based only on this listing — 6 questions to help you before you apply.
What stands out about this opportunity in the description?
From the listing description:
- مطلوب مدير موارد بشرية للقيام بجميع المهام المتعلقة بالموظفين (التوظيف - الملفات - الاشراف) المهام: - تحديث قواعد البيانات الداخلية (مثل تسجيل الإجازات السنوية والمرضية - وتواريخ انتهاء وثائق الموظفين والعمالة) - القيام بشكل شهري بعمل…
Review the job details above to confirm tasks and conditions.
How do I apply for «وظيفة مدير موارد بشرية بالسعودية, المدينة المنورة» from this page?
Apply from the same listing page on وظف دوت نت — no external apply link.
Channels enabled by the advertiser:
Use the buttons on the page (phone / email / chat / in-page apply) as available. Deadline: 2026-08-09.
Should I apply by phone, email, or chat?
Apply options shown for this listing:
If a button is missing, that channel is not enabled. Use only the on-page buttons.
What are the main acceptance criteria in this listing?
Key listing requirements:
- Education: Bachelor's Degree
- Experience: 5 - 10 Years of Experience
- Work type: Full-Time
Field: Human Resources and Recruitment.
Match your CV to these points before submitting, and include practical examples for each requirement.
Is application still open?
Yes, the listing is open for applications on وظف دوت نت.
Applications are open until 2026-08-09 unless closed earlier. If the status changes later, it will show as expired or filled on the page.
Should I write a short note or send a CV only?
Before applying from the page:
- Connect your experience to «Human Resources and Recruitment» in one clear sentence
- Highlight experience close to «5 - 10 Years of Experience» with practical examples
- State your readiness to work in Saudi Arabia or the required attendance mode
- Check available buttons (Email) and apply via the best channel
A short polite note with an updated CV is usually better than a long unfocused text.
You might be interested in the following
Similar Jobs
-
Urgent Recruitment in Riyadh
09, Aug